یو اے ای جاب انٹرویوز میں کس قسم کے سوالات پوچھے جاتے ہیں؟
اس مضمون میں ان سوالات کا احاطہ کیا گیا ہے جو عام طور پر متحدہ عرب امارات میں انٹرویو کے دوران پوچھے جاتے ہیں۔
متحدہ عرب امارات میں تدریسی ملازمت حاصل کرنے کا ایک قدم انٹرویو ہے۔ بغیر تیاری کے انٹرویو میں جانا آپ کے ارادوں کو کمزور کر سکتا ہے۔
اس مضمون میں ان سوالات کا احاطہ کیا گیا ہے جو عام طور پر متحدہ عرب امارات میں انٹرویو کے دوران پوچھے جاتے ہیں۔ ان سوالات کے جوابات تیار کر کے آپ انٹرویو لینے والوں کو مطمئن کر سکتے ہیں۔
اگر آپ کی انگریزی اچھی ہے تو یہ انٹرویو میں بہت مددگار ثابت ہوگی۔ لیکن صرف یہ سمجھنا کہ انگریزی اچھی ہونے پر کوئی جواب دیا جائے گا، درست نہیں۔ جواب معقول اور موثر ہونا چاہیے۔ ذیل میں کچھ سوالات ہیں جو ہر انٹرویو لینے والا پوچھتا ہے۔
1. ہمیں اپنے بارے میں بتائیں
ہر انٹرویو لینے والا عموماً گفتگو شروع کرنے کے لیے یہ سوال پوچھتا ہے۔ اس موقع کو ضائع نہ کریں اور انٹرویو لینے والے کو کھل کر جواب دیں۔ یہ جواب دیتے ہوئے آپ نے یہ پانچ باتیں کہی ہیں۔
موقع کا شکریہ جناب
میرا نام (یہ) ہے۔
میری تعلیم (یہ) ہے۔
میں (ان) اسکولوں میں پہلے پڑھا چکا ہوں۔
پیشہ ورانہ تعلیم کے علاوہ میں ان (مہارتوں) میں ماہر ہوں۔
آپ کے اسکول کی شاندار روایات ہیں۔ ایک استاد کی حیثیت سے شمولیت میرے لیے اعزاز کی بات ہوگی۔
یاد رکھیں کہ آپ کو مناسب جملے استعمال کرنے ہوں گے اور مختصر زبان یا غلط گرامر کا استعمال نہیں کرنا ہے کیونکہ آج کل لوگوں کا یہ فیشن ہے کہ وہ "میں” کے بجائے "میں” کہہ کر اپنے بارے میں بات کرنا شروع کریں۔ یہ عادت آپ کے انٹرویو کے کاغذات اڑا دے گی۔
2. آپ کی خوبیاں اور کمزوریاں کیا ہیں؟
یہ سوال آج کل متروک ہے۔ لیکن پھر بھی بعض اداروں میں بوڑھے لوگ ایسے سوالات کرتے ہیں۔ اس سوال کا مقصد صرف یہ دیکھنا ہے کہ آپ کنفیوز ہیں یا نہیں۔ آپ اس کا جواب اس طرح دے سکتے ہیں۔
میری طاقتوں میں یہ شامل ہے کہ میں محنتی اور خود حوصلہ افزائی کرتا ہوں۔ میں ملٹی ٹاسکنگ سے نہیں ڈرتا لیکن انہیں ایک چیلنج کے طور پر قبول کرتا ہوں۔ میں کوئی بھی کام کرنے سے پہلے اس کی اچھی طرح منصوبہ بندی کرتا ہوں۔
میری کمزوریوں میں یہ شامل ہے کہ میں نہ کہنے کا عادی ہوں اور اکثر بہت مشکل کاموں کو قبول کرتا ہوں۔ چیلنجز کو قبول کرنے کی یہ عادت کبھی کبھی مجھے پریشان کر دیتی ہے۔
یاد رکھیں کہ آپ کو کسی ایسی خامی کی نشاندہی نہیں کرنی چاہیے جو آپ کی شخصیت کو بگاڑ دیں۔ انٹرویو کو گپ شپ سمجھیں۔ اسے یونیورسٹی میں ‘وائیوا’ نہ سمجھیں اور سکون سے بات کریں۔
3. آپ کے کیریئر کے مقاصد کیا ہیں؟
یہ سوال اکثر انٹرویو لینے والے کی ذہنی صلاحیت کا اندازہ لگانے کے لیے پوچھا جاتا ہے۔ اس کا جواب اس طرح دیں۔
میرا مقصد ایک اچھے ادارے میں شامل ہونا ہے اور آپ کا اسکول اس میدان میں بہترین ہے۔ اگر آپ نے مجھے خدمت کا موقع دیا تو انشاء اللہ ایک دن میں اس ادارے میں ترقی کر کے اعلیٰ مقام پر پہنچ جاؤں گا۔
4. آپ کی تدریس کا انداز کیا ہے؟
یہ سوال پوچھنے کا مقصد یہ ہے کہ آپ جدید تدریسی طریقوں سے واقف ہیں یا نہیں۔ اس سوال کا جواب حسب ذیل دیں۔
میں کلاس میں بچوں کے گروپ بناتا ہوں اور ان گروپوں کو کام تفویض کرتا ہوں۔ میں ہر گروپ میں کارکردگی کی بنیاد پر لیڈر بناتا ہوں۔ اس طرح کمزور بچے بھی بہتر سیکھتے ہیں۔ اس کے علاوہ، میں بچوں کو سرگرمیوں میں حصہ لے کر اپنی صلاحیتوں کے اظہار کے لیے کافی مواقع فراہم کرتا ہوں۔
5. اگر کوئی بچہ لڑتا ہے تو آپ کیا کریں گے؟
یہ سوال پوچھنے کا مقصد آپ کے نظم و ضبط کے احساس کو جانچنا ہے۔ اس سوال کا جواب کبھی یہ نہ دیں کہ میں شرارتی بچوں کو سزا دوں گا۔ سزا کا تصور اب ختم ہو چکا ہے۔
میں دونوں بچوں کو اپنے پاس بلاؤں گا اور ان کا مسئلہ سمجھوں گا اور ان سے صلح کرنے کی کوشش کروں گا۔ میں کلاس کو حدود کے بارے میں مطلع کروں گا۔ اور میں بچے کو کلاس کے سامنے رویہ بدلنے کی ترغیب دوں گا۔
اس سوال کا جواب کبھی یہ نہ دیں کہ میں ان بچوں کو پرنسپل کے پاس بھیج دوں گا۔ اس کا مطلب یہ ہوگا کہ آپ کلاس کا انتظام نہیں کر سکتے۔
6. کیا آپ کے شہر کی کریمیں بہت مشہور ہیں؟ اس کی وجہ کیا ہے؟
انٹرویو لینے والا اچانک ایک سوال پوچھتا ہے جس کا مقصد یہ پوچھنا ہوتا ہے کہ کیا آپ کو اپنے شہر اور اس کے اطراف کی تاریخ کے بارے میں کچھ معلوم ہے۔ سوال ایک جیسا ہونا ضروری نہیں ہے، سوال کچھ بھی ہو سکتا ہے لیکن آپ کے شہر میں کسی مشہور چیز سے متعلق ہو۔
7. گرامر کے سوالات
اگر آپ انگریزی کے استاد کے لیے انٹرویو لے رہے ہیں، تو انگریزی گرامر کے سوالات کے لیے تیار رہیں۔ گرامر کے کچھ بنیادی تصورات بھی پوچھے جا سکتے ہیں۔
8. انٹرویو کا اختتام
انٹرویو کے اختتام پر یوں دفتر سے باہر نہ نکلیں جیسے آپ نے ابھی کسی لاش کو ٹھکانے لگایا ہے۔ بلکہ انٹرویو لینے والے سے پہلے سے پوچھنے کے لیے آدھے سوالات کے بارے میں سوچیں۔ سو میں سے ایک امیدوار ایسا کرتا ہے اور سب سے زیادہ اسکور کرتا ہے۔